La Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), realizada por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), reveló un panorama mixto sobre el mercado laboral en México en enero de 2025. Aunque los indicadores muestran avances en la reducción del desempleo y mejoras en las condiciones laborales, la informalidad sigue siendo un problema persistente, afectando a más de la mitad de los trabajadores.
Reducción en la tasa de desocupación y subocupación
La tasa de participación económica, que mide el porcentaje de la población ocupada o en búsqueda activa de empleo, registró un ligero descenso al ubicarse en 59.4 por ciento en enero de 2025, frente al 59.8 por ciento del mismo mes en 2024. Este dato indica que menos personas están involucradas activamente en el mercado laboral en México.
Por otro lado, la tasa de desocupación mostró una mejoría al pasar de 2.9 por ciento en enero de 2024 a 2.7 por ciento en enero de 2025. Esta reducción refleja un menor número de personas desempleadas dentro de la población económicamente activa (PEA). Además, la tasa de subocupación, que mide a quienes buscan trabajar más horas, disminuyó ligeramente de 7.1 por ciento a 6.9 por ciento en el mismo periodo.
Mejoras en las condiciones laborales
Uno de los aspectos más destacados fue la reducción de la tasa de condiciones críticas de ocupación, que considera factores como ingresos y horas trabajadas. Este indicador descendió significativamente de 37.7 por ciento en enero de 2024 a 32.8 por ciento en enero de 2025, lo que sugiere mejores condiciones laborales para una parte de la población trabajadora en el mercado laboral en México.
Sin embargo, no todos los indicadores son positivos. La tasa de informalidad laboral, que refleja la proporción de trabajadores sin acceso a seguridad social y otras prestaciones, se ubicó en 54.2 por ciento en enero de 2025, apenas por encima del 54.1 por ciento registrado en el mismo mes del año anterior. Este dato confirma que la informalidad sigue siendo un desafío estructural en el mercado laboral en México.
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Informalidad: el gran reto del mercado laboral
Los resultados de la ENOE muestran una tendencia general positiva en el mercado laboral en México, con avances en la reducción del desempleo y mejoras en las condiciones laborales. Sin embargo, la persistencia de la informalidad sigue limitando el acceso a prestaciones y seguridad social para más de la mitad de los trabajadores.
Para garantizar un mercado laboral en México más justo y equitativo, es necesario implementar políticas públicas que combatan la informalidad y promuevan empleos formales con acceso a derechos laborales. Solo así se podrá asegurar un futuro con mejores oportunidades para la población trabajadora del país.
