La aerolínea Viva Aerobus informó sobre un ajuste, despidos, en su plantilla laboral durante 2025, lo que generó preocupación en la Asociación Sindical de Pilotos Aviadores (ASPA). La compañía explicó que esta medida responde a desafíos operativos y busca fortalecer su estabilidad financiera y operativa.
¿Por qué hay despidos en Viva Aerobus?
Viva Aerobus señaló que el ajuste y razón de los despidos, implica también cambios en el grupo de pilotos y tripulantes de cabina, como reorganización de programas de vacaciones, planes de capacitación y permisos sin goce de sueldo. Sin embargo, también se decidió concluir la relación laboral con un segmento identificado de colaboradores.
Los despidos obedecen a criterios objetivos, priorizando conservar al talento comprometido y productivo. Se atribuyen a conductas como ausentismo recurrente, falta de transparencia en manejo de productos de venta a bordo y beneficios como el staff travel. También se mencionan actitudes negativas hacia clientes, la operación y la compañía, además de incumplimientos operativos reiterados que afectan estándares y compromiso. 
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Aunque Viva Aerobus reportó un crecimiento del 6.1% en tráfico de pasajeros en junio de 2025 con 2.5 millones de usuarios, el factor de ocupación bajó al 86%, frente al 88.7% en junio de 2024. Esta caída cercana a tres puntos porcentuales apunta a retos en eficiencia y demanda que la aerolínea enfrenta.
Con estos ajustes, Viva Aerobus busca alinear su capacidad operativa a la realidad del mercado y asegurar un futuro sostenible en un sector competitivo y exigente.
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Viva Aerobus enfrenta un escenario de retos operativos y comerciales que la llevaron a tomar medidas para mantener su estabilidad financiera y operativa. Los despidos forman parte de un esfuerzo de reestructuración. El cual busca preservar el talento comprometido y garantizar el fortalecimiento de la aerolínea en un mercado competitivo.
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